在一些國家,如西班牙,法律要求公司記錄其員工的工作時間。
一些對時間控制有規定的國家包括: 西班牙, 葡萄牙, 義大利, 比利時, 奧地利, 羅馬尼亞, 匈牙利, 等。
El Gobierno de España, a partir de 2025, va a obligar a las empresas a que sus trabajadores registren sus horas de trabajo a través de un sistema digital, con el objetivo de facilitar la labor de la Inspección de Trabajo.
Noticia en el periódico "Expansión"
Noticia en el periódico "El País"
Noticia en el periódico "La Razón"
您可以在以下連結中找到所有法律文本 官方國家公報, 3月8日,第三章,第10條及以下。
請諮詢您的工作顧問。
你會避免嚴重的懲罰。
GesFicher 為您提供的功能讓您保持平靜,您將滿足法律要求的所有要點:
| 公司的任何類型和規模 | |
| 確保每天記錄一天(工作日的開始和結束時間) | |
| 工人和工會代表將收到每月在正常和特殊時間製作的小時數清單 | |
| 時間靈活性 | |
| 免費註冊4年(法律要求) | |
| 工人、其法定代表人及勞動和社會保障檢查局 | |
時間控制行為 |
如果您不遵守法律,您將能夠受到嚴厲處罰,具體取決於其嚴重程度。
| 輕微違規: |
如果您錯過了最重要的工作條件的資訊。 60,00 € - 625,00 € |
| 嚴重違規: |
如果在時間日誌中檢測到異常。 625,00 € - 6.250,00 € |
| Infracciones muy graves: |
如果不規則累積了很大的差異。 6.250,00 € - 187.515,00 € |
